幼儿园教研工作总结2013年12月

幼儿园教研工作总结2013年12月

凯里市第四幼儿园教研工作总结

(2013.82014.1)

本学期我园针对2012年11月专家长组提出的宝贵见意,充分认识到教师是教育事业的第一资源,教师素质的高低直接决定着学校的兴衰成败。因此四幼以建设“学习型校园”为目标,以加强教学研究、提高保教质量为重点,进一步加强教师理论培训,全面提高教师的整体素质,在本学期的教研中我园教师共同切磋,共同探讨,取得了一些经验。

一、优化一日活动,落实教学安排。教学是幼儿园工作的生命线,提高教学质量,也就是教研研讨和工作的核心,本学期,我们认真设计每一个活动环节,通过观摩探讨真正让幼儿一日活动更加合理、科学。在教学上,我们从学期计划到周制定和日计划的安排都要求紧靠目标,用目标做为我们教学的指南,要求同年级教案的制定和相互交流,让教学更加规范和准确,为避免将一成不变的老教案搬进课堂,要求年级组对老教案进行研讨修改,根据现阶段教学实际和教学需要,修改为符合本园幼儿发展的教案,发放在群里供组内共享,在教学方法上,研究多样和灵活,将教育过程的知识性、趣味性、活动性有机结合,在活动中教师尽量多给幼儿发表自己见解的机会,培养幼儿的创新意识,在这种和谐优化的教育情境中,每个幼儿的创造性都能得到保护,受到重视,师生关系进一步和谐,每一个幼儿在愉快的教学氛围中有所收获、有所进步。

二、加强学习和研讨,促进教师专业化发展。1、学思结合,学会分析。

及时进行课后反思,做一名反思型的教师,针对幼儿在一日活动中的各种表现进行分析,发现问题性进行研究,不断调整计划,改进教育行为,最终促进幼儿的学习和发展。

同时通过《新教师岗前一日活动流程培训》、《班级管理》、《教案的正确拟写》、《音乐知识培训》、《美术活动培训》、《区域活动的有效开展》等讲座及对计算机、一体机的操作与使用培训、基本功培训及各级各类观摩培训活动,引起大家对学习的关注,进一步思考自己的教学,反思自己的方法,在学与思、教与研中达到了经验的共享,既提高了认识又优化了教育行为,使教师们各项业务素质得到提

1.

高。

2、多元化教研模式,提升教育理念。

在教学工作中,教师们面对的问题和困难层出不穷,如何解决这些工作中的疑惑,满足教师们工作实践和需求,开展多样化的专题教研,是促进我园教师专业发展的捷径之一。那么园本教研活动研什么呢?

根据申示评估小组对我园园本教研工作中存在的形式过于单一这一现象,通过一学期对教师们的调查,了解她们对教研活动形式、内容的不同需求,关注教师在教育教学中的实际困难,积极发挥园本教研的引领、交流、学习作用,倾听教师的心声,收集教师的困惑,努力顺应各个层面的教师需求,拓宽教研活动类型,力求体现教学的真实性、研究的朴实性、以园为本的扎实性。

本学期,我园重点构建了以下几种教师关注与需要的园本教研新形式:1、审议式教研;我们幼儿园的课程以香港引进过来的《朗文》为主要参考教材。但是在具体的课程实施中,我们发现一些活动内容对于我园孩子是不适宜的。为了建构适合自己的幼儿园课程,我们开展集体审议式的教研活动。一般以年级教研组为单位,集体审议《朗文》教材中存在的不足,通过研讨确定需要删除或增加的主题内容。每开展一个主题,我们就要进行三次审议教研活动。主题开展前审议主题的集体活动教案、区角活动材料的投放、家长资源的利用、环境的创设等;主题开展中,我们集体审议主题的进展中幼儿的发展情况、教师在开展主题中发现的问题、以及意见等;当一个主题进入尾声的时候,我们又会集体审议主题课程的实施情况,提出修改的意见和建议,以便在下一次实施时避免问题的再次发生。

2、解惑式教研;教师教学实践中总会碰到一些炙手的热难点问题,如“绘画教学中如何发展幼儿创造性思维”、“律动教学中如何引导幼儿进行创造力的表现”、“如何拟写幼儿长期追踪记录”、“科学活动中如何激发幼儿的探索兴趣”等,我们先采用教育沙龙的形式组织教师进行交流探讨,运用集体的智慧进行疑难的解惑,然后鼓励教师通过“实践反思再实践再反思”的途径进行,直到教师获得较为满意理想的结果为止。

3、案例式教研;在教师的教育实践中,一些问题幼儿总是教师的工作难题,因此进行案例式的教研对于改进教师的教育工作有着很大的帮助。如大班组将班上一位男孩子很顽皮,喜欢去骚扰同伴,主动攻击同伴,教师多次教育不听的事例提出来,然后组织教师进行集体教研研讨,对幼儿的年龄特点、心理特征进行

2.

分析,对症下药,寻找解决的正确方法。让大家帮助共同探讨教育策略等等。

4、磨课式教研;通过“磨课”实施,青年教师改进计划,来抓准共性问题,逐步提高青年教师的课堂教学能力。在“磨课”中,我们要求教师将活动方案、教师的说课和活动后的反思、听课教师的评价、方案的调整计划及时予以汇总和整理,最终形成完整而有质量的文字材料,作为今后设计和组织活动的借鉴。磨课教研形式可分为“一课多研”和“同课异构”。

一课多研:选用相同的教材,让不同教师进行多次上课,同组教师全员参与听课评课的活动。其主要操作流程为:组内教师集体备课第一次课堂教学展示,全园教师听课、评课、研讨、专家指导,第二次教师行为改进课堂教学展示,全园教师听课、评课、研讨,第三次教师课堂教学展示,听课、说课、评课、研讨,总结,形成最优化的教案。因为主题开展的行进因素,一般一次磨课的周期控制在一周,能促使教师去发现问题、分析问题,尤其是让教师探究“是什么”和“为什么”,逐步改变其教育行为,提升教育智慧,从而更好地促进幼儿的发展。

同课异构:所谓“同课异构”,就是同一堂课,不同教师有不同的构想,不同的上法。大家在比较中相互学习,扬长避短,共同提高的课例教研活动。其流程一般为:教研组或备课组商定出相同的教学(教研)主题(内容),由两个以上教师分别备课、上课,全体教师集体听课、评课。听课的老师就通过对这2-3节课的对比,结合他们所取得的效果,找出他们的优点和不足,然后反思自己上过这节课所经历的过程或没上过的为自己准备上这堂课进行第二次备课。

实施这一模式并取得成效的关键在于:第一,教师教学经验、背景不同,教学个性、教学风格差异明显,对所教内容有不同的思路和观点;第二,所选教学主题内容具有一定的开放性,易于发挥教师的主观能动性和教学创造性。教师要善于在开放、多元的教学环境中,学习和借鉴他人的经验和做法,形成和发展自己的教学特色。

5、诊断式教研;这一模式主要用于刚参加工作的新教师,首先让新教师自主备课,其他教师听评她们的课,针对新教师的课堂教学情况进行分析诊断,促进其不断提高教学水平。

要求每个年级组要做到周周有教研,每月的第一周和第四周必须对主题教学活动进行“审议式教研”。第二周可从“解惑式教研”、或“案例式教研“解惑式教研”中选择一种来开展教研活动。第三周可从“诊断式教研”和“磨课式教研”中选择一种来开展,两周之间的教研活动也可以相互调换。每学期由保教处组织

3.

一次“磨课式教研活动”或“教师自荐教学观摩活动”。每次教研活动必须详细记录参加人员、活动形式及活动过程,包含梳理每位教研人员提出的意见或建议,每次活动结束后必须由教研组长梳理并拟写总结,还要附上每次开展教研活动的照片。园办组织的活动由保教处拟写活动总结和整理相关教研活动资料,并注重对骨干教师和年轻教师的培养。

3、加强实践,促进运用。

为了进一步深入环境育人的理念,丰富幼儿园的教育内涵,期初我们决定将每月进行一次主题环境的观摩评比。评比活动从以下几个方面进行:环境中明显表现出主题活动的轨迹;特色空间有变化的痕迹;自然角种类和数量合适;活动区材料的投放能满足不同能力儿童发展需要。在每次评比中保教处带着问题有针对性进行检查,并进行当场点评,及时说出每班在环境创设中的亮点和不足建议,在及时地看、说过程中,互动性增强了,研究的气氛也浓烈了,评比活动为教师今后的创设提供了改进的方向。

在区域游戏的开展中,我们发现,一些班级为了让幼儿多一些自主选择游戏的空间,就给幼儿提供尽可能多的游戏材料,幼儿想玩什么拿什么,结果材料乱七八糟地放在了一起,幼儿却表示出无心游戏的现象。那么区域游戏的材料该如何提供,幼儿的游戏规则该如何制定?通过研讨和组织教师到贵阳省政府机关幼儿园观摩后,老师们达成了共识,区域的教育价值主要是附着在区内的操作材料之上的,因此,材料的投放和更换应该是核心问题。在活动区投放材料时,教师应注意以下几个原则:一是层次性原则,二是教育性原则,三是操作性原则,四是阶段性原则。本学期最大的变化是将区域的常规材料和主题材料进行了划分,并将各种材料进行了名称标注,使整个活动区显得井然有序。

为了加强园内新教师队伍的建设,搭建新教师专业成长的平台,本学期还开展了青蓝结对活动,由青年教师自己寻找有经验的教师对自己进行一对一帮扶指导,并签订帮扶协议。要求师傅不仅要在思想上关心徒弟的进步,更要在业务能力上指导和帮助徒弟,让徒弟在实际的操练中得到全方位地帮助和提高;同时对徒弟们也提出要虚心接受指导、主动向师傅们学习的要求。

三、做好家长工作,增强社会效应。本学期,我们主要利用幼儿成长手册、班级QQ群和园各类宣传栏与家长联系与沟通。成长手册的有效利用,可以帮助我们加强与幼儿家长之间的有效沟通,家长可以充分利用成长手册对孩子的教育进行反思,对幼儿起到激励和约束的作

4.

用。本学期在对各班成长手册的检查中发现普遍教师未能对幼儿的精彩活动或点滴进步作评价,其中做得比较好的班级有中一班,每个主题都要求老师们都把孩子在园的优点和不足真实的反馈给了家长,让家长和幼儿都知道自己应该做什么,但是具体应该怎么做,教师可以在手册上帮家长出出主意,让成长手册的价值发挥最大。

四、培训工作。

为了充分发挥示范园的辐射作用,搭建交流平台,接待省、州内外各级各类培训达479人次。

1、接待凯里学院和铜仁学院的学前教育系实习生8人,实习一学期。

2、接待黔东南民族职业技术学院学生11人见习一周。凯里第一职业技术学院学生29人见习一天。

3、接待凯棠乡中心幼儿园的园长1人,在我园跟岗全盘学习一学期。4、多次接待了凯里市第一、第三幼儿园来我园参观学习40人次。5、接待黔东南州各县级示范幼儿园到我园参观191人次。6、接待省内外幼儿园园长及教师到我园参观学习22人次。7、接待集团化管理园各种培训学习83人次。

8、建立“十二五小继教”教师个人档案,组织西门辖区幼儿园教师小继教培训94人次。

回顾本学期的工作,在全体教师的共同努力下,基本达到预期目标,顺利完成了申示复评工作,但仍然存在诸多的不足之处,例如对教研工作深入指导督促和检查的力度不够。教案的拟写方便了大部分教师,也让部分教师养成了复制粘贴不动脑筋的惰性。教师评价方面需要加强学习和指导,特别是在成长册的收集、整理、记录工作上需要加强指导。在下阶段的教研中我们将尝试减少教师手头文案的工作,继续加强园本培训,以教研组为主阵地,针对薄弱问题,加强研讨,提高活动的计划性;坚持在学习中思变,在实践中积累,在反思中提高,提高活动的实效性,从而推进我园的内涵发展,开创我园业务工作的新景象!

一份耕耘,一份收获,每个工作的开展、成功都离不开我们每位教师的辛勤付出,在这个充满挑战、充满朝气的新世纪,我们将不断努力、不断摸索,以使我园在今后的工作中不断创新、不断完善,更好地为幼教事业做出贡献。

撰稿胡克玲2014年1月9日

5.

扩展阅读:2012年12月幼儿园教研工作总结

幼儿园教研工作总结

起点幼儿园

保教室

一学期的时间又在繁忙中悄然度过了,这学期我们仍然围绕《纲要》《指南》的内容,认真学习新教材,边学边研究实施,深入开展研讨,解决当前教育改革的问题,不断地更新观念,理清思路,提高新时期幼儿园的教育质量。一、加强学习进一步提升理念

我园师资处于年轻化非常薄弱的状况,因而时常给学习和研究带来许多困惑,反映了教师专业化水平的缺乏,特别是思想观念转变与实践、行动的脱节,缺乏实践的总结研讨,往往使教学停止不前或前进步子太慢。区域活动的有效性开展让我们找到了前进的方向。但也存在着许多的不足,因此本学期根据幼儿园实际存在情况,我园加强了教研组建设,开展丰富多彩的教研学习活动,重点加大学习新教材和实施新教材力度,改变教研学习方式,每两周进行教学内容和题材的学习和研讨,边学边研,从中领会教育教学新概念的精神,转变教师的课程理念。其次,采用参与试学习形式,共同理解细读教材,共同备课,使教师了解教材的不同设计,展示个人的不同风采。另外我们还通过不同的案例进行分析,解剖案例中不同的设计方法,以问题的形式进行展现,然后,大家一起讨论解决,使方案活动设计更完整,案例剖析更直观、更形象,也更适应我园师资队伍薄弱的学习环境。这学期,我们结合园本培训的内容,在对新教材进行解读实施的基础上,我们开展了“教师观摩课”请教师进行讲课,使我们更进一步理解新教材,实施新教材。通过多形式的开展学习活动,教师们已明确自己陈旧观念、自身素质正是主宰着自己的行为障碍,只有提高自己专业化水平,才能适应现代幼儿教育的发展。当然,通过学习,使教师在实施过程中有了新的认识,他们能大胆地表达自己看法和见解,乐意提出各种问题和建议,使我们在学习中以问题线索,解决当前问题,使教师形成一种边寻边思,从反思中寻找问题的答案,从同伴中解决问题的疑点,从而不断的提升新理念,更好地实践新教材。二、继续注重实践尝试逐步适应改革的发展

由于幼儿园教育活动内容具有很大灵活性、选择性、。因此,光靠理论上的学习,很难使教师们统一的理解和领会,而目前在实践新教材中,又有许多困难。(如:内容的选择编排,生成内容组织和实施、教师本身的素质等)因此,一日活动除了给予教师选择教材的权力,给予教师一定的时间和空间的安排外,重点还是让她们进行实践的操作,在操作中发现问题。另外,加强集体交流,班组交流时间,尝试过程中谁有新的、好的经验及时传递给其他教师。比如:观察记录方法、个案分析、随笔等。通过实践操作体会,本学期教师们对幼儿园的课程有了新的认识,活动中主动参与性较好,教学活动过程设计能考虑孩子的需要,比如:教师的主题教育活动“伞花朵朵开”、“SOS小超人”等,整个活动充分体现了新理念,活动以游戏为主,动静交替,活动环节很自然,且整合内容很贴切,活动中充分关注孩子的需要,满足孩子的要求,在教师启发引导下,孩子探索欲望较高。虽说问题存在还很多,但我们相信,通过不断地实践尝试,教研的氛围会越来越浓。

三、加强反思学习深化专题研究

根据本园的实际情况,我们采取各班班长一起教研,使研讨活动更灵活性、操作性。因为,根据孩子年龄特点、身心发展的需要,编制教材内容有所不同,因此,不同的年龄有着不同的教材,在研讨中,每人根据自己的教材内容进行学习反思,从反思中寻找问题切入口。活动过程中,不断地通过整合学习,使老师从点点滴滴中树立整合的思想,又从研讨中总结经验,列出问题,然后通过大家一起商讨问题存在情况,寻找资料解决问题。比如:主题活动中,各部分内容整合?生存的整合?活动中运用手段形式的整合?学科之间的整合?一日活动中的各环节整合等等?通过这些问题,让教师们带着问题进行实施研讨,实践体会,每次小组活动互相交流分享,交流之余,又不断地反思学习,总结提炼。改变以往单纯指导为对话研讨。另外,有通过本学期对孩子的个案记录,寻找个性化发展,即发展教师观察记录能力,又为整合全面性提供帮助。

反思性学习,给教师带来了许多的反思经验,特别是专题研究,更需要去反思、总结。本学期为深化专题研究,提升教师专业化水平,我们幼儿园又根据自己园情,在实践专题研究的基础上,每一位教师都进班听课、评课、说课,每班都进行的实践活动,全体教师都积极参活动方案设计中,使专题研究深化完善,从而更推动教育教学的发展。小班以游戏化教育为引领,关注孩子习惯的养成发展,中班以美工区为引领,关注孩子动手动脑的发展,大班以艺术教育为引领,关注孩子情感与态度的发展,最后以专题总结的形式进行了交流,使整合的思想通领教育教学中的发展。四、利用家长资源推动保教活动的发展

本学期我们注重家长资源的开发利用,充分利用家长资源引导幼儿进行探究,促进幼儿自身的修养,同时,我们也要充分发挥家长的作用,指导家长利用家庭的教育资源,引导孩子进行自我表现,自我发展,积累生活经验。如:开展“区域活动”、“户外游戏活动”、“啦啦操”活动、“庆圣诞迎元旦”时,我们利用家长资源,搜集废旧物品自然资源,一些有代表性的豆类、谷类、蔬菜、水果等都走进了我们的课堂。大大的丰富了孩子的操作材料。家长的参与,扩大了幼儿探究活动的时间和空间,拓宽了研究的渠道,有效地促进孩子的发展。

总而言之,面临幼儿教育的重大转折,每个人都需要加强学习,加强反思,学会反思,只有不断的反思,才会不断的有创新出现。

2012年12月

友情提示:本文中关于《幼儿园教研工作总结2013年12月》给出的范例仅供您参考拓展思维使用,幼儿园教研工作总结2013年12月:该篇文章建议您自主创作。